Blar i Master's theses in Management på tittel
Viser treff 313-332 av 366
-
Seks casestudier av hvordan barnehagestyrere benytter en opplevd krise for å skape organisatorisk læring.
(Master thesis, 2023)I masteroppgaven min har jeg undersøkt hvordan, og hvor systematisk styrere benytter en opplevd krise til å fremme barnehagen som en lærende organisasjon. Omgivelsene vi lever i blir stadig mer krevende, også for styrere. ... -
Seniorenes boligstrategi : Hvilke preferanser og forventninger har innbyggerne om egen fremtidig boligstrategi? Er det trekk ved enkeltindividet som styrer preferansene?
(Master thesis, 2019)De kommunale helse-og omsorgstjenestene vil i tiden fremover stå overfor store oppgaver. Befolkningens alderssammensetning endres og kompleksiteten i oppgaveløsningen vil øke. Kommunen har en viktig rolle med å legge til ... -
«Sett, hørt og forstått» Tilsyn – et virkemiddel for å oppfylle alle elevenes rett til et trygt psykososialt miljø.
(Master thesis, 2015)I 2006 startet tilsyn i opplæringssektoren. I perioden 2010 – 2013 utførte Fylkesmannen i Aust - Agder felles nasjonalt tilsyn (FNT) på kap 9a, Elevenes psykososiale miljø i opplæringsloven, i åtte kommuner. Kapittel 9a ... -
Skoleledelse : kunnskapsløftets intensjoner med det store fokuset på skoleledelse og hvilke krav og forventninger har man til skoleledelsen/rektorrollen?
(Master thesis, 2014)Temaet for denne masteroppgaven er skoleledelse. Masterstudiet ledelse, med spesialisering i skoleledelse tar utgangspunkt i de store endringene utdanningssektoren står overfor. Disse endringene utspiller seg i nye oppgaver ... -
Skolen som lærende organisasjon Hvordan bruker skolen sine kartleggingsresultater i arbeidet med å utvikle en lærende organisasjon?
(Master thesis, 2015)Denne studien handler om hvordan skolen bruker sine kartleggingsresultater. Gjennom å se på skolen som lærende organisasjon, er skoleledere intervjuet i forhold til deres rutiner, systemer og oppfølging i arbeidet med ... -
Smart Gjesdal – «lur bygd» : En casestudie av Smart city-konseptet i Gjesdal kommune, sett ut fra en strukturell, en Human resource-, en politisk og en symbolsk ramme
(Master thesis, 2018)Denne oppgaven er en kvalitativ casestudie av Gjesdal kommunes arbeid med utvikling og implementering av et smart-konsept som utviklingsstrategi. Utgangspunktet er at kommunene i dag står foran komplekse utfordringer som ... -
SSHF, mediene og omdømme : En kvantitativ innholdsanalyse med vekt på hvordan foretaket og lederne fremstår i mediene
(Master thesis, 2020)Denne oppgaven handler om SSHF, lederne, mediedekningen og omdømme. Det norske helsevesen har gjennom de siste tiårene gjennomgått flere reformer for å tilpasse seg samfunnsutviklingen. Jeg vil i denne masteroppgaven starte ... -
Statsforvalterens rolle i skolemiljøsaker
(Master thesis, 2022)I denne oppgaven ønsket vi å se nærmere på den rollen Statsforvalterens har i sitt arbeid med å sikre at elevenes rett til et trygt og godt skolemiljø er oppfylt. Vi ville finne denne kunnskapen hos rektorer og skoleeiere, ... -
Statsforvalterens rolle i skolemiljøsaker
(Master thesis, 2022)I denne oppgaven ønsket vi å se nærmere på den rollen Statsforvalterens har i sitt arbeid med å sikre at elevenes rett til et trygt og godt skolemiljø er oppfylt. Vi ville finne denne kunnskapen hos rektorer og skoleeiere, ... -
Strategisk kompetansesatsing i hjemmetjenesten i Agder : Finnes det en strategisk satsing på kompetanse og kompetansemobilisering i hjemmetjenesten i Agder?
(Master thesis, 2017)Hjemmetjenesten har i oppdrag å levere pleie- og omsorgstjenester til befolkningen, og kvaliteten på de tjenestene som leveres vil avhenge av den kompetansen de ansatte har. Hjemmetjenesten er i stor vekst, og man har ... -
Strategisk kompetanseutvikling - En evaluering av hvordan en mellomstor kommune i Norge jobber med kompetanseutvikling.
(Master thesis, 2023)I denne studien utforsker jeg kompetansestyring og utvikling i to sentrale sektorer i en mellomstor, anonymisert norsk kommune: helse og omsorg, og samfunnsutvikling. Studien tar utgangspunkt i problemstillingen: «Hvilke ... -
Strategisk kompetanseutvikling i profesjonsorganisasjoner - til barns beste
(Master thesis, 2022)Sammendrag Vi lever i et kunnskapssamfunn og kompetanseutvikling er en nødvendighet. Samfunnsutfordringene vi står i gjør at vi stadig må tenke nye måter å løse oppgavene på. Vi må utvide kunnskap på tvers av avdelinger, ... -
Strategiske valg ved endringer i arbeidsinkluderingsbransjen : En kvalitativ studie av fem arbeidsinkluderingsbedrifter ved overgang fra skjermet sektor til konkurranseutsetting
(Master thesis, 2018)Bakgrunn:Tidligere kjøpte NAV arbeidsrettede tiltak av forhåndsgodkjente tiltaksleverandører. I 2015 ble flere av disse arbeidsrettede tiltakene konkurranseutsatt. Tiltaksleverandører gikk fra å være en «skjermet sektor» ... -
Studiespesialisering med idrettsfag ; en studie av hvilke yrkesvalg og karriereveier elever ved idrettsfag velger, og hvilket utbytte elever og samfunnet har av dette utdanningsprogrammet
(Master thesis, 2014)I denne masteroppgaven har jeg forsket på hva elever som går på idrettsfag får ut av sitt utdanningsprogram i den videregående skolen, og hva de som går på idrettsfag faktisk utdanner seg til. Bakgrunnen for dette temaet ... -
Styring i et partnerskap. En studie av NAV-lederens komplekse rolle i et partnerskap.
(Master thesis, 2021) -
Styringsverktøy i offentlig sektor I hvilken grad opplever rektorer i Rogaland at desentralisert ordning for kompetanseutvikling fører til økt kollektiv kompetanse på den enkelte skole?
(Master thesis, 2022)I denne oppgaven ønsker jeg å se på tilskuddsordningen for kompetanseheving i grunnopplæringen, og undersøke om strukturen på styringsverktøyet fører til ønsket måloppnåelse. Jeg har avgrenset undersøkelsen til å gjelde ... -
Supported Employment - En løsning for å møte arbeidslinjen?
(Master thesis, 2022) -
Sykefravær i barnehager : «Det sitter ikke i veggene, det er folka»
(Master thesis, 2016) -
Sykepleiernes turnus- ledernes hodepine?
(Master thesis, 2014)Masteroppgaven tar for seg hvilke forhold lederne tar hensyn til i deres beslutninger i utarbeidelsen av arbeidstidsordninger. Formålet med oppgaven er å undersøke hva som ligger til grunn for og er av betydning for ...