| dc.description.abstract | Abstract
The world has changed massively after the Covid-19 pandemic outbreaks. The situation has made a significant impact on how people work all over the world. Mandatory working from home is one kind of remote work that has become an everyday norm. In this paper, we provide an integrated cyberloafing conceptual framework based on qualitative research to identify the different aspects to better understand contemporary cyberloafing drivers and outcomes in the context of working from home. This master thesis describes cyberloafing in working from home as a multidimensional concept with external incentives and internal impulses as its drivers. We analysed 480 response statements derived from 48 participants in open-ended essays with employees from various sectors in the United Kingdom and the United States using the Gioia content analysis method. Based on our analyses, we conceptualise important aspects of cyberloafing behaviour in work from home settings. The essential element driving cyberloafing behaviour in working from home is the work tasks factors, followed by the working environment factors and monitoring and restriction factors. Psychological reasons and instant gratifications are identified as internal impulses in this study. In addition, the study proposes personal and professional implications that have both potentially negative and positive impacts. Finally, the master thesis discusses theoretical and practical implications and future research directions.
Oppsummering
Verden har endret seg kraftig etter utbruddet av Covid-19 pandemien. Spesielt gjelder dette hvordan mennesker over hele verden arbeider. Bruken av hjemmekontor er ikke lenger et fjernt begrep, men derimot normen for veldig mange arbeidstakere. I denne masteroppgaven, vil vi legge frem et integrert cyberloafing rammeverk basert på en kvalitativ undersøkelse. Dette for å bedre identifisere forskjellige aspekter ved cyberloafing, slik som pådrivere og utfall i konteksten av hjemmekontor. Denne oppgaven beskriver cyberloafing i konteksten av hjemmekontor som et multidimensjonelt konsept med eksterne insentiver og interne impulser som sentrale drivere for økt cyberloafing-aktivitet blant ansatte. Oppgaven analyserer 480 åpne svars-besvarelser fra 48 respondenter fra ansatte i et bredt spekter av sektorer i Storbrittania og USA. Gioa metoden blir brukttil åanalyserebesvarelsene. Basertpåvåreresultaterkonseptualisererviviktigeaspekterav cyberloafing-aktivitet. Essensielle drivere av cyberloafing er faktorer som: arbeidsoppgaver, arbeidsmiljø og overvåkning & begrensninger. Psykologiske årsaker og umiddelbar tilfredsstillelse, blir identifisert som sentrale interne impulser. I tillegg, vil oppgaven foreslå personlige og profesjonelle utfall av cyberloafing som vil ha både negative og positive og konsekvenser for både arbeider og arbeidsgiver. Avslutningsvis, vil denne masteroppgaven diskutere potensielle teoretiske og praktiske konsekvenser av resultatene lagt frem i denne oppgaven for både arbeidere og arbeidsgivere. Oppgaven avsluttes ved å legge frem forslag for fremtidige forskningsretninger. | |
