Hva kjennetegner de arbeidsinkluderingsbedriftene som er mest konkurranseorienterte? En kvantitativ studie av 55 arbeidsinkluderingsbedrifter

dc.contributor.advisor	Robert Helland-Olsen
dc.contributor.author	Tove Andersen Frikstad
dc.date.accessioned	2022-04-20T16:23:48Z
dc.date.available	2022-04-20T16:23:48Z
dc.date.issued	2021
dc.identifier	no.uia:inspera:95867144:17062153
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/11250/2991749
dc.description.abstract	Temaet i denne oppgaven er konkurranseutsetting i arbeidsinkluderingsbransjen. Ved å anvende et kvantitativt forskningsdesign, bestående av en spørreundersøkelse til daglige ledere i arbeidsinkluderingsbedriftene, har det framkommet funn som er analysert ved hjelp av den teoretiske stjernemodellen til Galbraith om organisasjonsdesign.
dc.description.abstract
dc.language
dc.publisher	University of Agder
dc.title	Hva kjennetegner de arbeidsinkluderingsbedriftene som er mest konkurranseorienterte? En kvantitativ studie av 55 arbeidsinkluderingsbedrifter
dc.type	Master thesis