Denne masteroppgaven er en del av studiet Master i offentlig politikk og ledelse, ved Universitetet i Agder(UiA). Formålet med denne oppgaven har vært å bruke vitenskapelige metoder i forskningsprosjektet. Jeg har valgt ...

Denne masteroppgaven tar utgangspunkt i lærekandidatordningen (LKO). Dette er en del av videregående opplæring (VGO) der kandidater innen yrkesfag legger opp til et planlagt løp mot grunnkompetanse, som er en kompetanseform ...

Temaet for denne oppgaven er samarbeid mellom organisasjoner og virksomheter. Samarbeid og nettverk er fenomener som har økt og stadig øker i omfang, både i Norge og internasjonalt. I dagens samfunn er det ingen virksomheter ...

Denne oppgaven tar for seg hvilke effekter man oppnår med å fjerne hovedutvalgene i en liten norsk kommune, i forhold til lokalpolitikernes arbeidsvilkår. Jeg tok utgangspunkt i hva kommunepolitikerne i Åmli selv hadde ...

Formålet med denne oppgaven har vært å forsøke å avdekke hvorvidt de ansatte ved If Skadesenter for motorvogn privat i Kristiansand og Sarpsborg er ytre, indre eller prososialt motiverte, og hvilken sammenheng dette eventuelt ...

De siste årene har vi vært vitne til at en ny form for organisasjonsstruktur har utviklet seg innen den Europeiske Union (EU), hvor regulerende myndighet og tilsynsansvar, spesielt, er blitt tildelt et stadig økende antall ...

Utgangspunktet for denne studien var å undersøke hva som kunne forklare en påstått vekst i administrative stillinger ved sykehus og universiteter. Gjennom en pilotstudie som inkluderte personlige intervjuer med administrativt ...

Masteroppgaven, med tema påvirker ansettelsesforhold affektiv forpliktelse, sluttintensjoner og sykefravær er en kvantitativ undersøkelse utført ved Sørlandets sykehus (SSHF). Innenfor organisasjoner har det blitt rettet ...

Målet med denne masteroppgaven er å finne ut hvordan ulike aktører kan påvirke en planleggingsprosess. Oppgaven er en casestudie som beskriver en konkret planleggingsprosess i Kristiansand. Problemstillingen min er ...