Browsing Faculty of Social Sciences by Title
Now showing items 718-737 of 1977
-
Human resource allocation practices in multi-project organizations A case study of human resource allocation practices and the contextual conditions that shape them
(Master thesis, 2015)It has been claimed that “project-based business activities are part of all private firms and public organizations” (Artto & Kujala, 2008, p. 469), and that two thirds of the work carried out in companies is organized in ... -
Human Simulation and Sustainability : Ontological, Epistemological, and Ethical Reflections
(Journal article; Peer reviewed, 2020) -
Human Simulation and Sustainability: Ontological, Epistemological, and Ethical Reflections
(Peer reviewed; Journal article, 2020) -
Human Values and Retirement Experiences: a Longitudinal Analysis of Norwegian Data
(Peer reviewed; Journal article, 2021) -
Human values and retirement experiences: A longitudinal analysis of Norwegian data.
(Peer reviewed; Journal article, 2021) -
Human-AI Collaboration in Public Services: The case of sick leave case handling in the Norwegian Labour and Welfare Administration
(Master thesis, 2023)Public service delivery has seen a surge in demand from society in recent years, especially after the Covid-19 pandemic. It is crucial for public service organizations to keep up with digitization efforts to meet these ... -
Human-AI Collaboration in Public Services: The case of sick leave case handling in the Norwegian Labour and Welfare Administration
(Master thesis, 2023)Public service delivery has seen a surge in demand from society in recent years, especially after the Covid-19 pandemic. It is crucial for public service organizations to keep up with digitization efforts to meet these ... -
Human-technology relations in an age of surveillance capitalism. Towards an anthropological theory of the dialectic between analogue and digital humanity
(Journal article; Peer reviewed, 2021)What can anthropology contribute to the current debates about the negative effects of social media on people? Starting from a critique of anthropological work that sees human subjectivity and culture as ontologically ... -
Hva betyr ledelse for den enkelte medarbeiders måloppnåelse, motivasjon og trivsel? : En studie av motivasjonsdrivere blant kunnskapsmedarbeidere i Siemens Healthineers og Statens vegvesen
(Master thesis, 2018)This assignment is a qualitative study of what leadership means for the individual employee's goal achievement, motivation and well-being. We have derived 2 issues that we want to answer: 1) What motivation factors ... -
Hva bruker ledere egentlig tiden sin på? : Et observasjonsstudie av ledelse i to barnehager
(Master thesis, 2020)Formålet med denne masteroppgaven har vært å danne mer kunnskap om hva ledere bruker tiden sin på i en spesiell kontekst. Konteksten er i denne oppgaven «barnehage» .Det finnes et begrenset antall observasjonsstudier av ... -
Hva er 5 åringens syn på kvalitet i barnehagen?
(Master thesis, 2019)Barnehageansatte har en av de viktigste jobbene i Norge. Hvis vi skal tenke på fremtidens barnehage,må vi ha fokus på hva barna trenger for å kunne mestre livet sitt i tiden som kommer. Vi som styrere møter barn med mange ... -
Hva er den opplevde nytteverdien av lederutviklingsprogrammer i spesialisthelsetjenesten, og hvilke faktorer påvirker effekten av lederutviklingsprogram?
(Master thesis, 2023)I denne masteroppgangen har vi gjennomført en litteraturgjennomgang over lederutviklingsprogrammer med artikler fra de fleste kontinent i verden fra 2000 frem til 2023. Vi har sett på faktorer som påvirker effekt og ... -
«Hva er den opplevde nytteverdien av lederutviklingsprogrammer i spesialisthelsetjenesten, og hvilke faktorer påvirker effekten av lederutviklingsprogram?»
(Master thesis, 2023)Sammendrag I denne masteroppgangen har vi gjennomført en litteraturgjennomgang over lederutviklingsprogrammer med artikler fra de fleste kontinent i verden fra 2000 frem til 2023. Vi har sett på faktorer som påvirker ... -
Hva er egentlig ledelse? : En kvalitativ studie av ansatte og lederes oppfattelse av ledelse i sykehjem
(Master thesis, 2019)Tema for studien er ledelse, og hva dette er. Etter å ha opplevd over tid at mellomledere ga uttrykk for at de ikke fikktid til å drive ledelse, og hørt uttalelser som:«Vi får aldri tid til ledelse –vi blir slukt av alle ... -
Hva er forholdet mellom relasjonskompetanse og små og mellomstore bedrifters ytelse i et samarbeid med andre bedrifter?
(Master thesis, 2006)Denne utredningen fokuserer på den kompetansen små og mellomstore bedrifter trenger for å oppnå bedre ytelse i samarbeid med andre bedrifter, relasjonskompetanse. Studier viser at til tross for den enorme betydning samarbeid ... -
Hva er uønsket med deltid? : en historisk-sosiologisk analyse
(Master thesis, 2011)Denne oppgaven tar utgangspunkt i begrepet uønsket deltid, som strengt tatt viser til den enkelte arbeidstakers arbeidstidsønsker, men som åpnes opp for mulige andre betydninger. Hensikten har vært å undersøke hva som i ... -
Hva har ført til at uenighetene mellom Bjørnafjorden kommune og nasjonale og regionale myndigheter har blitt så store, når det kommer til utformingen av kommunens arealplan?
(Master thesis, 2023)Arbeidet med arealplanen i Bjørnafjorden kommune har vært preget av en rekke innsigelser, og uenighetene mellom kommunen og innsigelsesmyndighetene har gjort at planarbeidet har blitt forskjøvet over flere kommunestyreperioder. ... -
Hva har jobbkrav og ressurser å si for lederes sykefravær?
(Master thesis, 2020)Sykefravær er et komplekst fenomen som rammer de fleste organisasjoner i mindre eller større grad, ofte det sistnevnte. Årsaker til sykefravær knyttes til ulike, om enn relaterte forklaringer, og det interessante i denne ... -
Hva hemmer og hva fremmer innsattes ønske om kompetanseheving i Arendal fengsel Evje avdeling, og hvilke skoletilbud er ønsket?
(Master thesis, 2014)Oppgavens utgangspunkt var problemstillingen: Hva hemmer og hva fremmer innsattes ønske om kompetanseheving i Arendal fengsel Evje avdeling, og hvilke skoletilbud er ønsket? De to mest brukte rehabiliterende og forebyggende ... -
Hva kan forklare gjennomtrekk i lærerrollen?
(Master thesis, 2022)Fokus på vårt arbeid med masteroppgaven har vært å studere ulike sider ved denne problemstillingen: «Hva kan forklare gjennomtrekk i lærerrollen? Vi har med våre ulike perspektiver, basert på vår yrkesbakgrunn, hatt ett ...